Hvem er IPA Nordic?

Vi tilbyder en lang række egenudviklede værktøjer og koncepter, der i dag anvendes af både små og store internationale virksomheders HR-Ansvarlige, samt førende rekrutterings virksomheder.

Cand. Phil. Flemming Anders Olsen har i mere end 30 år udviklet analyser til mennesker i arbejdslivet. Han har i sit mangeårige virke indenfor området anlagt flere vinkler ind på menneskers opfattelse af sig selv i arbejdslivet. Han har arbejdet med den klassiske trækteoris beskrivelse af mennesket som en struktur af personlighedstræk.

Han har arbejdet med Belbins og Adizes teorier og modeller omkring rollebegrebet og Lederstil. Og han har arbejdet med et unikt koncept omkring det enkelte menneskes personlige værdier med udgangspunkt i bl.a. Ken Wilbers og Robert Kegans udviklingspsykologiske tanker om det enkelte menneskes modenhedsrejse igennem tilværelsen.

Flemming Olsen har ligeledes igennem årene udført den forskning, der ligger til grund for IPA Nordics ApS’s analyser, og han har således en lang erfaring indenfor området, der sikrer kvaliteten af de analyser, som IPA Nordic udbyder.

I et tidligere samarbejde med en nordisk konsulentvirksomhed, har han som forfatter stået bag certificeringen af en personlighedsanalyse, der opnåede den bedste bedømmelse blandt nordiske udbydere af analyser. Bedømmelsen blev udført af STP, Stiftelsen för tillämpad Psykologi, og den indsendte analyse blev i en formel certificeringsproces vurderet af forskere fra flere universiteter i Sverige.

Efterfølgende har Flemming Olsen udført flere forskningsprojekter for virksomheder i Skandinavien i samarbejde med en nordisk konsulentvirksomhed. Den forskning, der danner grundlaget for IPA Nordic ApS’ analyseværktøjer er baseret på Flemming Anders Olsens enestående arbejde og erfaring, og anerkendt som førende i Danmark af IPA Nordics kunder.