DER ER LET AT ANSÆTTE – DET ER SVÆRT AT REKRUTTERE
MÅLGRUPPE: Rekrutteringskonsulenter – Headhunters – HR
Det er let at ansætte, men det er svært at rekruttere!
Lær på dette webinar:
At finde de rigtige medarbejdere til de ledige stillinger baseret på styrker og naturlige præferencer
At fremme jobtilfredshed og motivation samt skabe engagement på tværs af organisationen
At sammensætte et team, der supplerer hinanden med forskellige styrker og personligheder
Styrk jeres rekrutterings & HR-arbejde med Skandinaviens bedst ratede personlighedsanalyser, der giver et objektivt og databaseret grundlag for de afgørende beslutninger, I skal træffe.
Dette webinar fra IPA Nordic handler om bruge teknologien, hvor det giver mening og gøre rekrutteringsprocessen så optimal som muligt.
Rekrutterings fakta
– 25% af nyansatte rejser inden for 12 måneder. Det koster 75-150% af en årsløn.
– 50% rejser fordi forventningen ikke blev opfyldt
– 46% af kandidaterne oplever en negativ eller neutral rekrutteringsporcess
– 60% af kandidaterne har oplevet frustrerende rekrutteringsproces
– 83% af kandidaterne kan undgå at søge et job, hvis der er en dårlig rekrutteringsprocess
På webinaret vil vi gennemgå:
1. Hvordan sikrer du dig, at rekrutteringsprocessen starter rigtig?
2. Sådan scorer du højt på employer branding
3. Sådan overholder du GDPR
4. Skab en fantastisk dialog med brug af IPA analyserne
5. Læg ovenpå med META faktorer, Lederstilsanalyse, Kognitive test
6. Håndter top ansøgerfeltet og skabe en talentbank
7. Giv din nye medarbejder den bedste start ved at introducere teamet via IPA analyserne
8. Skab en rigtig god pre- og onboardingsprocess
9. Forstå, hvordan du kan starte allerede nu!
Gratis Tilmelding